첫째, 예산재정 분야에 정통한 경제관료 출신이자, 복지부 제1차관으로 보건복지 현안에 대한 이해가 높은 후보자는 새 정부의 촘촘하고 두터운 복지안전망을 위해 무엇보다 예산 확보에 앞장서주기를 기대한다.
둘째, 사회복지계의 오랜 염원이자 새 정부의 국정과제인 임금 가이드라인에 맞춘 사회복지시설 종사자 보수 인상 등 실효성 확보, 대체인력지원 활성화 등 근로여건 개선을 통한 사회서비스 품질 제고, 사회복지종사자에 대한 근무제도 개선 및 지원기관 운영 등 다양한 권익 보호를 위한 실현방안을 제시하길 바란다.
셋째, 보건복지부장관 후보자로서 보건복지부 기능 강화를 위한 비전을 명확히 밝혀주기를 바란다. 여성가족부 폐지, 보건복지부를 보건부와 복지부로 분리하는 안 등 다양한 제안들이 제시되고 있다. 그러나 수원 세 모녀 사건에서 보듯이 사각지대 발굴과 지원을 위해서는 보건과 복지 전달체계가 더욱더 긴밀하게 연계하고 협력해야 하고, 급격한 초고령 사회 진입을 앞둔 시점에서 보건의료서비스는 사회서비스와 분리될 수 없는 핵심 서비스이다.
새 정부가 주장해 온 ‘두터운 복지’와 ‘사회서비스 고도화’를 위해 그 어느 때보다 보건과 복지의 연계 기능 강화가 절실한 때에 소모적 논쟁을 일으키는 부처 개편 논의에 대한 장관 후보자의 분명한 견해를 밝혀주길 바란다.